معهد التميز المستدام للتدريب الإداري

المساقات
الحوكمة وضمان ادارة الأصول
( دليل الموظف المُبتكر)
دليل جودة الحياة في بيئة العمل
مقيم معتمد منظومة التميز الحكومي - الجيل الرابع
الدورة المتقدمة لتأهيل مقيم معتمد وفق منظومة الجيل الرابع
تطبيق خطط استمرارية الأعمال
تطبيقات ومهارات استشراف المستقبل
الذكاء الاصطناعي وأثره على الاستثمار في رأس المال البشري
تطبيقات وأدوات إدارة الأصول والممتلكات
بطاقة الأداء المتوازن
أفضل ممارسات مكافحة الفساد
أفضل الممارسات في استثمار رأس المال البشري
أفضل الممارسات في إعداد وتحديث الهيكل التنظيمي
أفضل الممارسات في إدارة الممتلكات والموارد
أفضل الممارسات في إدارة الخدمات المساندة
خطط استمرارية الاعمال في الازمات
استراتيجيات التعاقب الوظيفي
المستشار القانوني المُعتمد
مدرب معتمد لايف كوتش
المدرب المؤسسي المُعتمد
مقيم معتمد بمنظومة الجيل الرابع
خبير التخطيط الاستراتيجي المعتمد" نماذج وادوات التخطيط لاستراتيجي"
الاخصائي المعتمد في الخدمات المساندة
خبير التنمية المستدامة المعتمد
خبير الحوكمة المؤسسية المعتمد
المبادرات المجتمعية ( التصميم والتطبيق والمتابعة )
أدوات قياس الاثر في الاستثمار المجتمعي
مهارات إعداد تقارير المسؤولية المُجتمعية
أخصائي مسؤولية مجتمعية
أخصائي عقود ومشتريات
استراتيجية صناعة التميز المؤسسي
إطار الحوكمة المؤسسية
إدارة المخاطر المؤسسية
خبير إدارة المخاطر المؤسسية
معايير تصميم وتنفيذ المُبادرات الاستراتيجية
التطوير والتميز المؤسسي ( المهارات والتطبيقات )
دبلوم إعداد المدربين ( T.O.T )
تطبيقات الخدمة الحكومية المتميزة
مهارات الاتصال والتواصل الفعال
مقيم معتمد منظومة التميز المؤسسي efqm
برنامج الإمارات للخدمة الحكومية المتميزة
الهندرة – إعادة هندسة العمليات الإدارية
فن الاتكيت والبروتوكول
التميز في إدارة العقود والمواصفات والمناقصات
التميز في إدارة البرامج والمشاريع الإدارية
المالية لغير الماليين
تشكيل وإدارة فرق العمل
منظومة الجيل الرابع للتميز الحكومي
مهارات وأدوات استشراف المستقبل
الدراسات المُستقبلية ( المنهجيات والإعداد والتقييم )
مؤشرات التنافسية العالمية
الحوكمة والضبط المؤسسي
معايير التنافسية الحكومية
معايير منظومة التميز الحكومي - الجيل الرابع GEM 2.0
إدارة الابتكار الحكومي
الريادة الحكومية
دليل ومعايير إدارة الشراكات في القطاع الحكومي
دليل وضع السياسات وفق أفضل الممارسات الحكومية
بيئة العمل السعيدة ( التطبيقات – الأدوات )
إدارة الموارد البشرية
أخصائي موارد بشرية
تطبيق المواصفة الدولية ISO26000 للمسؤولية المجتمعية للمؤسسات
تحسين العمليات المؤسسة
الموظف المبتكر( المعايير والأدوات والتطبيقات )
الاتجاهات التنظيمية الابتكارية لتحسين العمل
تطوير القدرات المؤسسية
خبير حوكمة مؤسسية
أخصائي السعادة المؤسسية
التطوع المؤسسي
البرنامج المتكامل لإعداد أخصائي المسؤولية المجتمعية -
النزاهة والشفافية في القطاع الحكومي
أفضل الممارسات الدولية في العقود والمناقصات
أيزو التدريب
إدارة المعرفة ( ادوات ومعايير )
تطبيقات ونماذج إدارة المعرفة في القطاع الحكومي
استراتيجية إدارة المعرفة في بيئة العمل الحكومي
مهارات تصميم وقياس مؤشرات الأداء
الكوتشنج ( القيادة الذاتية )
مهارات التنسيق الإداري والمتابعة
إدارة الشراكات المؤسسية
منهجيات ومعايير التميز المؤسسي
منهجيات ومعايير التحول الذكي للخدمات
منهجيات وأدوات الاستثمار في رأس المال البشري
منهجيات وادوات إعداد وتحديث الخطط الاستراتيجية
منهجيات تطبيق وقياس الحوكمة بالقطاع الحكومي
منهجية تحليل الفجوات المؤسسية
منهجية وضع الخطط التصحيحية
الطرق الحديثة لتنمية الموارد البشرية
البرنامج الوطني للتسامح
البرنامج الوطني للتسامح ( المبادرات والمرتكزات )
مؤشرات الاداء
خطط وسياسات التحول الذكي من التخطيط وحتى التميز
أدوات وضع السياسات
الأساليب العملية للتفاوض وفن الإقناع والحوار
إعداد مقيم معتمد لمنظومة الجيل الرابع للتميز الحكومي
إعداد خبراء التميز الحكومي
إعداد قادة الابتكار
إعداد الخطة الاستراتيجية والمسرعات الحكومية
مبادئ وتطبيقات الاستدامة في العمل الحكومي
أُسس ومعايير تفعيل الخدمات الحكومية المُشتركة
مبادئ ومعايير المشتريات الإدارية
مبادئ الحوكمة المؤسسية
برنامج كتابة المراسلات والتقارير
تأهيل وتقييم مراكز الخدمة الحكومية "تصنيف 7 نجوم"
برامج ترشيد النفقات وتنمية الإيرادات الحكومية
أخصائي إدارة الموارد والممتلكات
إدارة المخاطر
قواعد ونظم جلسات العصف الذهني
ادارة المخاطر الامنية
خدمات السبع نجوم وفق معايير التميز الحكومي ( الجيل الرابع )
سجما 6 والتخطيط المتوازن
مهارات وضع خطط المتابعة والتقييم
مهارات الإلقاء والعرض والتقديم
مهارات تصميم وقياس المبادرات والمشاريع والخطط الاستراتيجية
مهارات وضع الخطط التشغيلية ومؤشرات الاداء
مهارات وضع الخطط التشغيلية ومؤشرات الأداء
مهارات تعبئة وتجهيز ملفات ونماذج الترشح لجوائز التميز المؤسسي
الأهداف الذكية ( الصياغة والتقييم )
الحكومة الذكية ( التطبيقات والممارسات )
أخصائي المسؤولية المجتمعية في العمل الحكومي
أخصائي سعادة المتعاملين
أخصائي سعادة متعاملين
مراحل وعمليات إعداد تقارير التنمية المستدامة
مراحل وأدوات الابتكار بالقطاع الحكومي
أدوات المقارنة المعيارية
المُقارنات المعيارية
معايير ومرتكزات منظومة الجيل الرابع للتميز الحكومي
معايير وأدوات تقييم الاداء المؤسسي
تأهيل وتقييم مراكز الخدمة الحكومية (7تصنيف نجوم )
معايير تصميم ووضع مؤشرات الأداء الرئيسية
معايير تصميم وتنفيذ المُبادرات المجتمعية
تحفيز وتمكين الموارد البشرية
خبير التخطيط الاستراتيجي ( تطبيقات ونماذج إعداد وتحديث الخطة الاستراتيجية )
التخطيط الإستراتيجي باستخدام منهجية بطاقة الأداء المتوازن BSC
إدارة المشاريع الاستراتيجية بالهيئات الحكومية
أخصائي مشاريع استراتيجية
تطبيقات الاستدامة في الأعمال الحكومية
خبراء التنمية المستدامة
أخصائي تنمية مستدامة
التميز المستدام
خبير التميز المستدام
فن التعامل مع المشكلات واتخاذ القرارات
مهارات الاستقطاب والتعيين وانتقاء أفضل العناصر البشرية
أدوات ومنهجيات قياس وحساب تكلفة الخدمات والعمليات
ادوات ومهارات نشر ثقافة الابتكار بالقطاع الحكومي
تطبيقات إدارة الجودة الشاملة

Location

شاهد أيضاً

المؤسسات التعليمية القريبة من معهد التميز المستدام للتدريب الإداري

معاهد تدريبية في شارع الشيخ زايد (30)

معاهد تدريبية في دبى (1126)

/معاهد تدريبية /دبى /شارع الشيخ زايد

معهد التميز المستدام للتدريب الإداري

معهد التميز المستدام للتدريب الإداري

المساقات

Location

المؤسسات التعليمية القريبة من معهد التميز المستدام للتدريب الإداري